職場上,找準你的最佳切合點

2019-09-09 14:57:55來源:一覽英才網

趙本山還是一個農民時,有人說他重活干不成,輕活不愿干,光會耍嘴皮子。他沒有放棄,把嘴皮子耍成一門真功夫,成了小品界的紅人。籃球飛人喬丹成名前曾嘗試轉行到一家叫伯明翰·巴倫斯的二流職業棒球隊打棒球,只取得了很一般的成績悻悻而歸。

可見,一個人要成功,必須找準最佳切合點。有個調查顯示,時下大學生選擇單位和職業時首要考慮的因素為:符合個人興趣、愛好,能發揮個人特長,專業對口。這體現了時代的進步。

為了幫助人們找準最佳切合點,現在有很多個性理論及相應的測試工具,如經常在個性測試中使用的吉爾勃特雙因素個性測試、榮格性格分類測試、羅夏克墨跡測驗、卡特爾十六因素個性測試、MBTI等等。一些知名企業在招聘員工時,先要對求職者作一番個性測試。因為人們都知道,一個單位要發展,必須把不同個性的人放在最佳崗位上,才能發揮出最大的潛能。比如,在電腦行業,就要求軟件開發人員最好要執著一些,而軟件測試人員則應該挑剔一點,不能太隨和。如果你是一個喜新厭舊的人,對于一個保守的傳統企業而言,可能是經常批評公司及主管的叛逆分子,令大家頭痛不已。但是如果去從事創意方面的工作,就會大受歡迎,因為你總是能提出新的想法,有用不完的點子。

要找準最佳切合點,更多的時候還要靠自我發現。鞋子合不合腳,只有自己才知道。朱德庸,臺灣著名漫畫家,25歲紅透寶島,《雙響炮》、《澀女郎》、《醋溜族》在臺灣經久不衰;在內地,他的漫畫也非常暢銷。可小時候的他卻是一個問題孩子,被許多學校像皮球一樣踢來踢去。開始他也像老師們一樣認為自己非常笨。十多歲以后才明白,不是笨,是有學習障礙。他發現自己天生對文字反應遲鈍,但對圖形很敏感。于是他在學校里畫,回到家里也是畫,書上、作業本上,有空白的地方,都畫得滿滿的,后來就有媒體發現了他,為他開設漫畫專欄。因為找準了自己的最佳切合點,他成為一個優秀的漫畫家。

失敗的經驗也能幫助我們發現自我,找準自己的最佳切合點。一位文員,在時裝公司做市場宣傳,一次組織新品發布會時竟然把邀請名單搞錯,漏掉了一位相當重要的大客戶。自知闖了大禍的她經過苦思冥想,決定將錯就錯,加班加點為這位客戶辦臺專場新品發布會,自己承擔一半費用。這個方案,得到了老板的同意,更使那位客戶前嫌盡釋,建立了更加親密的合作關系。不久,她應聘危機公關經理,老板欣然同意。

找準最佳切合點,還要學會放棄,放棄那些次佳狀態,才能把事業做大。一位經常跳槽,最后一無所成的博士生這樣感嘆,如果能以對待孩子的耐心來對待工作,以對待婚姻的慎重來選擇去留,也許事業會是另外一番樣子。是啊,你不是全能奇才,世界上也根本沒有這樣的奇才,你充其量只能在一兩個方面取得成功。在這個物競天擇的年代,你只能聚集全身的能量,朝著最適合你的方向,專注地投入,才能成就一個優秀的你。



責任編輯:lili

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